Het in 2017 gehouden experiment heeft de mogelijke toegevoegde waarde van de no-riskpolis voor mensen in de Ziektewet nog niet aangetoond.
Werkgevers zijn vaak huiverig om mensen met een arbeidsbeperking in dienst te nemen, omdat ze bang zijn dat deze mensen vaak ziek zijn en daardoor extra kosten veroorzaken. De overheid probeert...
Vanaf 1 januari 2021 zijn de gemeenten verantwoordelijk voor de nieuwe Wet Inburgering met als belangrijkste pijlers taal, inburgeren en werken. Hiermee wil de overheid bevorderen dat nieuwkomers meedoen in de Nederlandse maatschappij en voorkomen dat ze niet integreren in de Nederlandse samenleving en langdurig bijstandsafhankelijk zijn....
Gemeenten zijn in feite groothandelaren in data. Nee, niet het meervoud van datum. Gegevens! Volgens sommigen bestaat 80% van alle gemeentelijke processen uit het verzamelen, verwerken en verspreiden van data; ofwel business intelligence. Voor die gemeenten is er goed nieuws! Er is een snelle- en goedkope manier om dat makkelijker én leuker...
Waardegedreven werken krijgt in de jeugdhulpverlening steeds meer navolging. Meer en meer richten professionals en organisaties zich op het realiseren van toegevoegde waarde voor kinderen of jongeren en de gezinnen waarin zij opgroeien. Ook in het onderwijs focussen steeds meer scholen op de individuele mogelijkheden en behoeften van al hun...
Een leefomgeving die uitnodigt om meer te bewegen, hoe creëer je die? Deze whitepaper helpt beleidsmakers op weg bij dit vraagstuk. Het geeft handvatten om dit onderwerp domeinoverstijgend op de (gemeentelijke) agenda te krijgen en om collega’s uit andere sectoren sport- en beweeginclusief te laten meedenken en werken. Deze whitepaper...
UWV is permanent bezig om zijn dienstverlening te verbeteren. Daarbij wordt zo veel mogelijk gebruikgemaakt van bewust gekozen methoden en technieken. Hieronder valt ook evidencebased werken, waarbij verschillende soorten van bewijs worden gecombineerd om te komen tot een besluit. Dit bewijs bestaat uit:
1) inzichten gebaseerd op...
Wat is een Young Professional?
We staan stil bij de omschrijving van een Young Professional (hierna YP). Een YP is een pas afgestudeerde WO’er die aan de start van zijn of haar carrière staat. De YP heeft doorgaans een achtergrond in de Sociologie of Bestuurskunde en heeft een sterke affiniteit met maatschappelijke ontwikkelingen....
Wat kunnen gemeenten doen om zich voor te bereiden op het nieuwe inburgeringsstelsel? RadarAdvies inventariseerde de huidige praktijk en de mogelijkheden voor de toekomst bij kleine, middelgrote en grote gemeenten. Resultaat is een whitepaper.
Veel WW’ers gaan als zelfstandig ondernemer aan de slag, óf als alternatief voor werken in loondienst óf naast een baan/de uitkering.
Starten als zelfstandige wordt als alternatieve weg uit een uitkeringssituatie gezien en door de overheid met verschillende regelingen ondersteund: de WW kent sinds 2006 de startersregeling voor...
Om no-show te voorkomen is het belangrijk om te weten wat werkzoekenden op bewust en onbewust niveau beweegt en tegenhoudt.
UWV ondersteunt mensen met een WW-uitkering bij het zoeken naar werk. Werkzoekenden die naast de online dienstverlening extra ondersteuning kunnen gebruiken, worden uitgenodigd voor een persoonlijk...
