of LinkedIn
Whitepapers Binnenlands Bestuur

Arbeidsmarkt en Carrière

  • BB-24-2019-special-cover-BB-40-jaar-voor-web_1

    Special: 40 jaar Binnenlands Bestuur

    Whitepaper van Binnenlands Bestuur redactie
    40 jaar Binnenlands Bestuur Wat is nou 40 jaar? Ja, op een mensenleven best veel. Maar vier je het groots en meeslepend als je die leeftijd bereikt? Niet echt. Bij 50 is er pas sprake van een mijlpaal. Dan pak je uit. Maar om nu helemaal niets te doen bij het 40-jarig bestaan als vakblad voelt ook niet goed. Vandaar deze special waarin we laten...
    Download PDF
  • Beter-Kennismanagement

    Beter kennismanagement

    Whitepaper van Studytube december 2019
    In onze kenniseconomie wordt het succes en onderscheidend vermogen van organisaties steeds meer bepaald door hun kennis. Het efficiënt vastleggen en delen van kennis binnen organisaties is daarom belangrijk voor het creëren en behouden van concurrentievoordelen. Iedere organisatie kan profiteren van goede kennisborging en -deling. Dat...
    Download PDF
  • UWV-Kennisveslag-201-9

    UWV Kennisverslag 2019-9: Werkenden met een jobcoach

    Whitepaper van UWV december 2019
    Ruim de helft van de mensen die vanuit UWV jobcoachbegeleiding kregen, werkt na drie jaar nog steeds. Een kleine meerderheid daarvan werkt zonder jobcoach.   Dit artikel brengt in beeld hoe het mensen vergaat op de arbeidsmarkt nadat ze zijn gestart met werk waarbij ze via UWV werden begeleid door een jobcoach. Tussen 2013 en 2018 zijn...
    Download PDF
  • how-to-gids

    How-to gids voor een succesvolle onboarding

    Whitepaper van Studytube november 2019
    Voor veel organisaties is onboarding momenteel een hot topic .  En terecht, want werkgevers die hun nieuwe medewerkers de  eerste weken laten 'zwemmen', lopen groter risico op vroegtijdig vertrek.            In deze gids lees je hoe je een professioneel onboarding programma opzet. De...
    Download PDF
  • BB-17-2019-Special-De-energieke-ambtenaar-cover

    Spercial De energieke ambtenaar

    Whitepaper van Binnenlands Bestuur redactie
    Uit onderzoek blijkt dat het in de publieke sector wemelt van de bevlogen ambtenaren. Maar hoe zorg je ervoor dat mensen deze bevlogenheid vasthouden en niet te ver gaan? Wat kan de werknemer doen om te blijven bruisen, en wat kan de werkgever doen om het personeel vitaal te houden in tijden dat de verwacht ingen steeds hoger worden? Een fijne...
    Download PDF
  • Duurzamen-inzetbaarheid

    Duurzame inzetbaarheid

    Whitepaper van Studytube september 2019
    De uitdaging: van op papier naar in de praktijk Over duurzame inzetbaarheid (DI) wordt veel gesproken. Want de arbeidsmarkt en organisaties zijn voortdurend in beweging door globalisering, flexibilisering en nieuwe technologie (automatisering en robotisering). Dit vraagt aanpassingsvermogen van werkgevers én werkenden en zorgt voor meer...
    Download PDF
  • Hoe-word-je-een-lerende-organisatie

    Hoe word je een lerende organisatie?

    Whitepaper van Studytube september 2019
    Veranderende omstandigheden Toenemende wereldwijde concurrentie en convergentie van technologieën dwingen organisaties continu strategisch te vernieuwen. Om succesvol te blijven, zullen organisaties nieuwe kennis tot zich moeten nemen en nieuwe vaardigheden moeten aanleren. Hierbij is het belangrijk wendbaar te zijn door onder andere...
    Download PDF
  • BB-16-2019-Special-Arbeidsmarkt-cover

    Krapte, krapte en nog een krapte: personeelstekort publieke sector

    Whitepaper van Binnenlands Bestuur redactie
    De vraag van rijk, provincies en gemeenten naar extra personeel stijgt. En dat op een steeds krapper wordende arbeidsmarkt. Gevolg: het aantal moeilijk vervulbare vacatures neemt toe en de uitvoering van taken begint in het gedrang te komen. Wie de oplossing heeft, mag het zeggen. Hogere salarissen? Zoeken in nieuwe hoeken? Zouden statushouders...
    Download PDF
  • HEVO-Office2FLOW

    Wist u dat een werkomgeving kan bijdragen aan de juiste flow?

    Whitepaper van HEVO B.V. augustus 2019
    Arbeidskrapte, duurzaam ondernemen en je werkproces inrichten naar de 21st century skills ... Organisaties zijn momenteel volop in beweging. De paradox is dat juist de kantoorinrichting en werkplekken vaak nog statisch zijn. Een doordacht en flexibel werkconcept faciliteert elke moderne organisatie en levert heel wat winst op.   De winst...
    Download PDF
Inloggen of registreren

Afdelingen

Onderwerpen Arbeidsmarkt en Carrière (118) Branches Bezuinigingen (5) Bibob (1) Externe adviseurs (1) Integriteit (1) UWV (3) Veiligheid (1) Meer branches